Отчет за 2 полугодие 2018 года Мероприятия региональной программы противодействия коррупции в ДТЗН Томской области на 2018-2023 г.г

Мероприятия региональной программы противодействия коррупции

в Департаменте труда и занятости населения Томской области

 на 2018 – 2023 годы

 

п/п

Наименование мероприятия

Результат мероприятия

Задача 1. Совершенствование правовых и организационных институтов и механизмов

противодействия коррупции

1.1

Мониторинг антикоррупционного законодательства, принятие нормативных правовых актов Томской области, направленных на противодействие коррупции, в том числе приведение действующих нормативных правовых актов Томской области в соответствие с законодательством Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции

В Департаменте труда и занятости населения Томской области (далее –Департамент) проводится мониторинг антикоррупционного законодательства. Во II полугодии 2018 года издан 1 нормативный правовой акт, направленный на противодействие коррупции, в соответствии с пунктом 8 Указа Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов».

Утвержден Кодекс профессиональной этики работников Департамента и государственных учреждений службы занятости населения

 

1.3

Информирование Департамента по профилактике коррупционных и иных правонарушений Администрации Томской области о вновь назначенных лицах, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений

 

Во II полугодии 2018 года информация о вновь назначенных лицах, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений, отсутствовала

 

1.4

Проведение с соблюдением требований законодательства о государственной гражданской и муниципальной службе, о противодействии коррупции проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими и муниципальными служащими; лицами, замещающими государственные и муниципальные должности; гражданами, претендующими на замещение указанных должностей

 

Во II полугодии 2018 года основания для проведения проверок отсутствовали

 

 

1.7

Проведение проверок, применение предусмотренных законодательством мер юридической ответственности в каждом установленном случае несоблюдения государственными гражданскими служащими, муниципальными служащими ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов

 

Во II полугодии 2018 года основания для проведения проверок отсутствовали

 

1.8

Проведение в порядке, определенном представителем нанимателя (работодателя), проверок сведений о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского или муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений

 

Во II полугодии 2018 года основания для проведения проверок отсутствовали

 

1.9

Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации государственными гражданскими и муниципальными служащими своих должностных обязанностей и внесение уточнений в перечни должностей государственной гражданской, муниципальной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками

 

Во II полугодии 2018 года внесены изменения в перечень должностей государственной гражданской службы Томской области в Департаменте, замещение которых связано с коррупционными рисками

 

1.10

Проведение анализа эффективности деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных (муниципальных) служащих и урегулированию конфликта интересов, а также работы подразделений кадровых служб (лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений) в исполнительных органах государственной власти Томской области и органах местного самоуправления муниципальных образований Томской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений

Во II полугодии 2018 года проведено 2 заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению.

План работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению выполнен в полном объеме. Заседания комиссии проведены своевременно (1 раз в квартал), рассмотрены все запланированные вопросы.

Утвержден План работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению на 2019 год

 

1.12

Организация и проведение ротации государственных гражданских служащих в установленном порядке

Ротация государственных гражданских служащих не проводилась

 

1.14

Принятие мер по предупреждению коррупции в организациях, подведомственных исполнительным органам государственной власти Томской области, проведение анализа соответствия мер, направленных на предупреждение коррупции в указанных организациях, требованиям антикоррупционного законодательства

Во II полугодии 2018 года Департаментом приняты следующие меры:

- утверждены правовые акты в сфере противодействия коррупции в областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения Томской области»;

- утвержден Кодекс профессиональной этики работников Департамента труда и занятости населения Томской области и государственных учреждений службы занятости населения»;

­- подготовлена антикоррупционная оговорка;

- направлено информационное письмо «О реализации мер по предупреждению коррупции» в ОГКУ ЦЗН

 

1.15

Проведение актуализации и анализа сведений, содержащихся в анкетах лиц, представляемых при назначении на государственные должности Томской области, должности государственной гражданской службы Томской области, муниципальные должности, должности муниципальной службы, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов.

Рассмотрение доклада о результатах исполнения настоящего пункта на заседаниях комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

 

Во II полугодии 2018 года утвержден  План работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению на 2019 год (далее – План).

Вопрос о результатах проведения актуализации и анализа сведений, содержащихся в анкетах лиц, представляемых при назначении на должности государственной гражданской службы Томской области, проходящих службу в Департаменте, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов в I квартале 2019 года, включен в План

 

Задача 2. Выявление и устранение коррупциогенных факторов в нормативных правовых актах Томской области и проектах нормативных правовых актов Томской области посредством проведения антикоррупционной экспертизы, обеспечение условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Томской области и проектов нормативных правовых актов Томской области

2.1

Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Томской области и их проектов

 

Во II полугодии 2018 года проведена антикоррупционная экспертиза 14 проектов нормативных правовых актов

 

Задача 3. Оценка состояния коррупции посредством проведения мониторинговых исследований

3.6

Проведение анализа организации и эффективности работы с обращениями граждан, соблюдения сроков и результатов рассмотрения обращений граждан о фактах проявления коррупции

 

Обращения о фактах проявления коррупции не поступали

Задача 4. Активизация антикоррупционного обучения и антикоррупционной пропаганды, вовлечение кадровых, материальных, информационных и других ресурсов гражданского общества в противодействие коррупции

4.4

Издание и размещение в помещениях, занимаемых исполнительными органами государственной власти Томской области, социальной рекламной продукции антикоррупционной направленности

Во II полугодии 2018 года рекламная продукция антикоррупционной направленности не издавалась, в помещении Департамента не размещалась

 

4.7

Осуществление работы по формированию у служащих и работников государственных органов Томской области, государственных и муниципальных организаций отрицательного отношения к коррупции с привлечением к данной работе общественных советов, общественных объединений, участвующих в противодействии коррупции, политических партий и других институтов гражданского общества

 

Общественные советы, общественные объединения, участвующие в противодействии коррупции, политические партии и другие институты гражданского общества во II полугодии 2018 года не привлекались

4.8

Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными гражданскими и муниципальными служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

Во II полугодии 2018 года в целях профилактики коррупционных и иных правонарушений в Департаменте все вновь принятые гражданские служащие ознакомлены с нормативными правовыми актами в сфере противодействия коррупции, а также проведена разъяснительная беседа по соблюдению гражданскими служащими ограничений, запретов, исполнению ими обязанностей установленных в целях противодействия коррупции. Гражданские служащие Департамента ознакомлены с методическими рекомендациями, нормативными правовыми актами в сфере противодействия коррупции, кодексом профессиональной этики служебного поведения

 

4.12

Повышение эффективности деятельности пресс-служб государственных органов Томской области, исполнительных органов государственной власти Томской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Томской области по информированию общественности о результатах работы соответствующих органов, подразделений кадровых служб и ответственных должностных лиц по профилактике коррупционных и иных нарушений

 

Во II полугодии 2018 года информирование общественности о результатах работы Департамента, подразделения кадровой службы и ответственных должностных лиц по профилактике коррупционных и иных нарушений, пресс – службой Департамента не осуществлялось

 

Задача 5. Обеспечение открытости, доступности для населения деятельности

 исполнительных органов государственной власти Томской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Томской области, укрепление их связи с гражданским обществом, стимулирование антикоррупционной активности общественности

5.1

Мониторинг административных регламентов предоставления государственных услуг, поддержание актуального состояния реестра государственных услуг Томской области, размещение сведений о государственных муниципальных услугах Томской области в федеральной государственной информационной системе «Федеральный реестр государственных и муниципальных услуг (функций)» в целях повышения доступности государственных и муниципальных услуг, предоставляемых на территории Томской области, и раскрытия информации о порядке оказания государственных и муниципальных услуг, предоставляемых на территории Томской области

 

Для поддержания актуального состояния реестра государственных услуг Томской области, Департаментом постоянно обновляются сведения в ФГИС «Федеральный реестр государственных и муниципальных услуг (функций)», тексты административных регламентов в сфере занятости населения поддерживаются в актуальном состоянии

5.2

Развитие сети многофункциональных центров в муниципальных образованиях Томской области, организация предоставления государственных и муниципальных услуг по принципу «одного окна» на базе многофункциональных центров по предоставлению государственных и муниципальных услуг

 

Во II полугодии 2018 года многофункциональным центром Томской области осуществлялся прием заявлений о предоставлении государственных услуг в области содействия занятости

 

5.3

Развитие региональной инфраструктуры электронного правительства Томской области в целях организации оказания государственных и муниципальных услуг в электронной форме и обеспечения межведомственного электронного взаимодействия при предоставлении государственных и муниципальных услуг, осуществление контрольно-надзорной функции

 

Внесены изменения в административные регламенты в части предоставления государственных услуг в сфере занятости населения в электронной форме.

Осуществляется межведомственное электронное взаимодействие путем направления запросов через Smart-route, при предоставлении государственных услуг и осуществлении регионального контроля и надзора за приемом на работу инвалидов

 

5.4

Организация формирования системы «Открытое правительство», разработка комплекса требований и рекомендации по развитию инфраструктуры системы «Открытое правительство»

 

Заключено соглашение с МФЦ о предоставлении государственных услуг в сфере занятости населения на базе МФЦ, в том числе по принципу «одного окна». Размещена информации в разделе «открытые данные» на официальном сайте Департамента.  Подведомственными учреждениями осуществляется предоставление государственных услуг в сфере занятости населения на основании заявлений, поступивших на единый портал государственных услуг

 

5.5

Наполнение и поддержка актуальности материалов раздела "Противодействие коррупции" на официальном интернет-портале "Электронная Администрация Томской области" (www.tomsk.gov.ru), субпорталах, официальных сайтах исполнительных органов государственной власти Томской области, государственных органов Томской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Томской области

Во II полугодии 2018 года на официальном сайте Департамента размещены:

 - нормативные правовые акты в сфере противодействия коррупции;

- проекты нормативных правовых актов для проведения независимой антикоррупционной экспертизы;

- методические материалы;

- видео – презентации по противодействию коррупции;

- памятки по противодействию коррупции;

- компьютерная программа «Мы против коррупции»;

- план работы комиссии по профилактике коррупционных и иных правонарушений на 2019 год;

- график приема граждан лицами, входящими в состав комиссии по профилактике коррупционных и иных правонарушений

 

5.6

Организация работы:

1) телефонов доверия, горячих линий по вопросам противодействия коррупции;

2) интерактивных сервисов на официальном интернет-портале "Электронная Администрация Томской области" (www.tomsk.gov.ru), субпорталах, официальных сайтах исполнительных органов государственной власти Томской области, государственных органов Томской области, позволяющих пользователям сообщать о фактах коррупции

 

На официальном сайте Департамента размещена информация о телефоне доверия, адресе электронной почты для обращения граждан. Для пользователей сайта реализована возможность направления сообщений о фактах коррупции в электронном виде

5.7

Размещение на официальном интернет-портале "Электронная Администрация Томской области" (www.tomsk.gov.ru), субпорталах, официальных сайтах исполнительных органов государственной власти Томской области, государственных органов Томской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Томской области, а также в СМИ информации об антикоррупционной деятельности, в том числе обеспечение предания гласности каждого установленного факта коррупции в порядке, установленном действующим законодательством

 

На официальном сайте Департамента размещены материалы заседаний комиссии по профилактике коррупционных и иных правонарушений. Во II квартале 2018 года установленные факты коррупции в Департаменте отсутствовали

5.8

Организация работы по проведению мониторинга информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц, размещенной в СМИ и содержащейся в поступающих обращениях граждан и юридических лиц, с обобщением и рассмотрением его результатов на заседаниях комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

 

Мониторинг информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц, размещенной в СМИ проводится постоянно. Обращения граждан и юридических лиц не поступали

5.10

Оформление и поддержание в актуальном состоянии специальных информационных стендов и иных форм представления информации антикоррупционного содержания

Информация антикоррупционного содержания на информационном стенде в Департаменте и официальном сайте Департамента актуализируется. Размещен график приема граждан лицами, входящими в состав комиссии по профилактике коррупционных и иных правонарушений с указанием телефона доверия, адреса электронной почты для обращения граждан

 

Задача 6. Повышение эффективности противодействия коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

6.1

Реализация мер, способствующих снижению уровня коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд, в том числе проведение мероприятий по обеспечению открытости и доступности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок

 

Закупки проведены в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

auto_generated_links_group_pageId_31702
270478
Опубликовано:2020-06-26 12:19 | Обновлено:2020-06-26 12:19