ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения

Томской области от 24.03.2022 № 5

В целях приведения в соответствие с федеральным законодательством и совершенствования нормативного правового акта

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области                  от 24.03.2022 № 5 «О предоставлении субсидий из областного бюджета на 2022 – 2023 годы на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда                              при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы  занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение                         при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся               под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников» (Официальный         интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 29.03.2022,                                              № 7001202203290007) следующие изменения:

1) в преамбуле после слов «Российской Федерации» дополнить словами «и Законом Томской области от 28 декабря 2022 года № 141-ОЗ «Об областном бюджете на 2023 год и на плановый период 2024 и 2025 годов»;

2) в Порядке предоставления субсидий из областного бюджета на 2022 – 2023 годы                         на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда                              при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан (далее – Порядок № 1), утвержденном указанным приказом (приложение № 1):

а) в пункте 2:

абзац первый изложить в следующей редакции:

«2. Субсидия предоставляется работодателям в рамках реализации мероприятия «Финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, при этом в период участия безработных граждан в общественных работах за ними сохраняется право на получение пособия по безработице» (далее - мероприятие), предусмотренного государственной программой «Развитие рынка труда в Томской области» (далее - государственная программа «Развитие рынка труда в Томской области»), утвержденной постановлением Администрации Томской области от 27.09.2019 № 348а «Об утверждении государственной программы «Развитие рынка труда в Томской области», регионального проекта «Содействие занятости», обеспечивающего достижение целей, показателей и результата федерального проекта «Содействие занятости», входящего в состав национального проекта «Демография», на возмещение части затрат работодателей на оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан (далее – граждане).»;

абзац третий исключить;

б) в пункте 6:

подпункт 2 изложить в следующей редакции:

«2) наличие на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – платформа «Работа в России») сведений о свободных рабочих местах (вакантных должностях) на территории Томской области, имеющихся у получателя субсидии, для участия граждан в общественных работах до даты принятия Департаментом решения о соответствии заявки требованиям, установленным в объявлении о проведении отбора, либо решения об отклонении заявки;»;

подпункт 3 дополнить словами «на дату подачи заявки на участие в отборе (далее – заявка)»;

подпункт 4 дополнить словами «на дату подачи заявки»;

дополнить подпунктом 5 следующего содержания:

«5) заключение получателем субсидии договора об организации общественных работ с органом службы занятости по месту своего нахождения до даты принятия Департаментом решения о соответствии заявки требованиям, установленным в объявлении о проведении отбора, либо решения об отклонении заявки в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.12.2021 № 931н «Об утверждении Стандарта процесса осуществления полномочия в сфере занятости населения «Организация проведения оплачиваемых общественных работ».»;

в) в абзаце первом пункта 7 слова «на участие в отборе (далее – заявка)» исключить;

г) в пункте 10:

подпункт 5 изложить в следующей редакции:

«5) участники отбора – юридические лица не должны являться иностранными юридическими лицами, в том числе местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, используемых для промежуточного (офшорного) владения активами в Российской Федерации (далее – офшорные компании), а также российскими юридическими лицами, в уставном (складочном) капитале которых доля прямого или косвенного (через третьих лиц) участия офшорных компаний в совокупности превышает 25 процентов (если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации). При расчете доли участия офшорных компаний в капитале российских юридических лиц не учитывается прямое и (или) косвенное участие офшорных компаний в капитале публичных акционерных обществ (в том числе со статусом международной компании), акции которых обращаются на организованных торгах в Российской Федерации, а также косвенное участие таких офшорных компаний в капитале других российских юридических лиц, реализованное через участие в капитале указанных публичных акционерных обществ;»;

подпункт 8 исключить;

в абзаце пятом слова «на участие в мероприятии» исключить;

абзац восьмой изложить в следующей редакции:

«Участник отбора имеет право на неоднократное представление заявок в рамках проведения нескольких отборов. Участник отбора, получивший субсидию в соответствии настоящим Порядком в 2022 году, имеет право на получение субсидий в 2023 году.»;

д) в пункте 17:

подпункт 2 изложить в следующей редакции:

«2) неиспользование субсидии получателем субсидии при повторном трудоустройстве гражданина, расходы на оплату труда которого ему обеспечивались в соответствии с настоящим Порядком в 2023 году;»;

дополнить подпунктами 7 – 10 следующего содержания:

«7) неиспользование субсидии на оплату труда гражданина за период работы, совпадающий с периодом (частью периода) его работы в рамках трудоустройства согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 № 362 «О государственной поддержке в 2023 году юридических лиц, включая некоммерческие организации, и индивидуальных предпринимателей в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан»;

8) гражданин не может быть направлен на общественные работы к работодателю, с которым уже состоит в трудовых отношениях;

9) участие гражданина в общественных работах не более одного раза в календарном году;

10) в случае уменьшения периода работы граждан, на который предоставлена субсидия, и увольнения граждан, получатель субсидии имеет право при наличии вакансий на портале «Работа в России» по направлению органа службы занятости трудоустроить на освобожденные рабочие места других граждан, но суммарно на срок не более общего периода работ и не более суммы субсидии, указанных в Договоре.»;

е) пункт 21 дополнить абзацем следующего содержания:

«Вместе с Договором в системе «Электронный бюджет» Департамент формирует план мероприятий по достижению результатов предоставления субсидии (далее - План мероприятий) на текущий финансовый год (для получателей субсидии, получивших субсидию в 2023 году) в соответствии с приказом Министерства финансов Российской Федерации от 29.09.2021 № 138н «Об утверждении Порядка проведения мониторинга достижения результатов предоставления субсидий, в том числе грантов в форме субсидий, юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг» (далее – Порядок  мониторинга). План мероприятий составляется по форме, являющейся приложением № 2 к Порядку мониторинга, и подписывается получателем субсидии и Департаментом. В Плане мероприятий отражаются контрольные точки по каждому результату предоставления субсидии (не менее одной контрольной точки в квартал), плановые значения результатов предоставления субсидии с указанием контрольных точек и плановых сроков их достижения.»;

ж) пункт 26:

дополнить абзацами седьмым и восьмым следующего содержания:

«6) уменьшения периода работ граждан, на который предоставлена субсидия, в связи с увольнением граждан и трудоустройством на освобожденные рабочие места других граждан с обеспечением им затрат на частичную оплату труда, но суммарно на срок не более периода работ и не более суммы субсидии, указанных в Договоре;

7) необходимость внесения изменений в План мероприятий и утверждения Плана мероприятий в новой редакции.»;

з) пункт 30 дополнить абзацем одиннадцатым следующего содержания:

«Получатель субсидии, получивший субсидию в 2023 году, ежемесячно по состоянию на первое число месяца, следующего за отчетным периодом, а также не позднее десятого рабочего дня после достижения конечного значения результата предоставления субсидии, начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором получена субсидия, но не позднее 10.01.2024 формирует в системе «Электронный бюджет» отчет о реализации Плана мероприятий по форме, определенной приложением № 3 к Порядку  мониторинга.».

и) пункт 31 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

«Мониторинг достижения результатов предоставления субсидии исходя из достижения значений результатов предоставления субсидии, определенных Договором, и событий, отражающих факт завершения соответствующего мероприятия по получению результата предоставления субсидии (контрольная точка), проводится Министерством финансов Российской Федерации в порядке и по формам, установленным Порядком  мониторинга.»;

к) форму заявки на участие в отборе получателей субсидий для предоставления субсидий из областного бюджета на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, являющуюся приложением № 1 к Порядку № 1, изложить в новой редакции согласно приложению № 1 к настоящему приказу;

3) в Порядке предоставления субсидий из областного бюджета на 2022 – 2023  годы
на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда                                 и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников (далее – Порядок № 2), утвержденном указанным приказом                         (приложение № 2):

а) в пункте 2:

абзац первый изложить в следующей редакции:

«2. Субсидия предоставляется работодателям в рамках реализации мероприятия «Финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников» (далее – мероприятие), предусмотренного государственной программой «Развитие рынка труда в Томской области» (далее – государственная программа «Развитие рынка труда в Томской области»), утвержденной постановлением Администрации Томской области от 27.09.2019 № 348а «Об утверждении государственной программы «Развитие рынка труда в Томской области», регионального проекта «Содействие занятости», обеспечивающего достижение целей, показателей и результата федерального проекта «Содействие занятости», входящего в состав национального проекта «Демография», на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников.»;

абзац восьмой исключить.

б) в пункте 6:

подпункт 2 дополнить словами «на дату подачи заявки на участие в отборе (далее – заявка)»;

подпункт 3 изложить в следующей редакции:

«3) наличие на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – платформа «Работа в России») сведений о свободных рабочих местах (вакантных должностях) на территории Томской области, имеющихся у получателя субсидии, для временного трудоустройства работников до даты принятия Департаментом решения о соответствии заявки требованиям, установленным в объявлении о проведении отбора, либо решения об отклонении заявки;»;

подпункт 4 изложить в следующей редакции:

«4) наличие на платформе «Работа в России» информации об установлении неполного рабочего времени, простоя, временной приостановки работ, предоставлении отпусков без сохранения заработной платы, мероприятий по высвобождению работников до даты принятия Департаментом решения о соответствии заявки требованиям, установленным в объявлении о проведении отбора, либо решения об отклонении заявки.»;

в) в абзаце первом пункта 7 слова «на участие в отборе (далее – заявка)» исключить;

г) в пункте 10:

подпункт 5 изложить в следующей редакции:

«5) участники отбора – юридические лица не должны являться иностранными юридическими лицами, в том числе местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, используемых для промежуточного (офшорного) владения активами в Российской Федерации (далее – офшорные компании), а также российскими юридическими лицами, в уставном (складочном) капитале которых доля прямого или косвенного (через третьих лиц) участия офшорных компаний в совокупности превышает 25 процентов (если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации). При расчете доли участия офшорных компаний в капитале российских юридических лиц не учитывается прямое и (или) косвенное участие офшорных компаний в капитале публичных акционерных обществ (в том числе со статусом международной компании), акции которых обращаются на организованных торгах в Российской Федерации, а также косвенное участие таких офшорных компаний в капитале других российских юридических лиц, реализованное через участие в капитале указанных публичных акционерных обществ;»;

подпункт 8 исключить;

д) в пункте 11:

в абзаце пятом слова «на участие в мероприятии» исключить;

абзац девятый изложить в следующей редакции:

«Участник отбора имеет право на неоднократное представление заявок в рамках проведения нескольких отборов. Участник отбора, получивший субсидию в соответствии настоящим Порядком в 2022 году, имеет право на получение субсидий в 2023 году.»;

е) в пункте 17:

подпункт 2 изложить в следующей редакции:

«2) неиспользование субсидии получателем субсидии при повторном трудоустройстве работника, расходы на оплату труда которого ему обеспечивались в соответствии с настоящим Порядком в 2023 году;»;

подпункт 7 изложить в следующей редакции:

«7) неиспользование субсидии на оплату труда работника за период работы, совпадающий с периодом (частью периода) его работы в рамках трудоустройства согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 № 362 «О государственной поддержке в 2023 году юридических лиц, включая некоммерческие организации, и индивидуальных предпринимателей в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан».»;

ж) дополнить пункт 21 абзацем шестым следующего содержания:

«Вместе с Договором Департамент в системе «Электронный бюджет» формирует план мероприятий по достижению результатов предоставления субсидии (далее – План мероприятий) на текущий финансовый год (для получателей субсидии, получивших субсидию в 2023 году) в соответствии с Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 29.09.2021 № 138н «Об утверждении Порядка проведения мониторинга достижения результатов предоставления субсидий, в том числе грантов в форме субсидий, юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг» (далее – Порядок  мониторинга). План мероприятий составляется по форме, являющейся приложением № 2 к Порядку мониторинга, и подписывается получателем субсидии и Департаментом. В Плане мероприятий отражаются контрольные точки по каждому результату предоставления субсидии (не менее одной контрольной точки в квартал), плановые значения результатов предоставления субсидии с указанием контрольных точек и плановых сроков их достижения.»;

з) пункт 26 дополнить абзацем седьмым следующего содержания:

«6) необходимость внесения изменений в План мероприятий и утверждения Плана мероприятий в новой редакции.»;

и) пункт 30 дополнить абзацем тринадцатым следующего содержания:

«Получатель субсидии, получивший субсидию в 2023 году, ежемесячно по состоянию на первое число месяца, следующего за отчетным периодом, а также не позднее десятого рабочего дня после достижения конечного значения результата предоставления субсидии, начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором получена субсидия, но не позднее 10.01.2024 формирует в системе «Электронный бюджет» отчет о реализации Плана мероприятий по форме, определенной приложением № 3 к Порядку  мониторинга.»;

к) пункт 31 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

«Мониторинг достижения результатов предоставления субсидии, исходя из достижения значений результатов предоставления субсидии, определенных Договором, и событий, отражающих факт завершения соответствующего мероприятия по получению результата предоставления субсидии (контрольная точка), проводится Министерством финансов Российской Федерации в порядке и по формам, установленным Порядком  мониторинга.»;

 л) форму заявки на участие в отборе получателей субсидий для предоставления субсидий из областного бюджета на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников, являющуюся приложением № 1 к Порядку № 2, изложить в новой редакции согласно приложению № 2 к настоящему приказу.

4.  Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Приложение № 1

к Порядку предоставления субсидий из областного бюджета на 2022 – 2023 годы             на финансовое обеспечение затрат работодателей                              на частичную оплату труда                 при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан

Форма

В Департамент труда и занятости населения Томской области

от __________________________

(фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя юридического лица, индивидуального предпринимателя)

_____________________________

(должность руководителя юридического лица, наименование юридического лица)

ЗАЯВКА

на участие в отборе получателей субсидий для предоставления субсидий
из областного бюджета на финансовое обеспечение затрат работодателей

на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы  занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан

Прошу рассмотреть заявку на участие в отборе получателей субсидий
для предоставления субсидий из областного бюджета на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы  занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан (далее – субсидия, граждан) по мероприятию «Финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, при этом в период участия безработных граждан в общественных работах за ними сохраняется право на получение пособия по безработице» (далее – мероприятие), предусмотренному государственной программой «Развитие рынка труда в Томской области», утвержденной постановлением Администрации Томской области от 27.09.2019 № 348а «Об утверждении государственной программы «Развитие рынка труда в Томской области», ___________________________________________________________________________

                                           (наименование для юридического лица (полное и сокращенное),

______________________________________________________________________________________________________________________________ .

                                    фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя)

Планируемая численность граждан: _________________________ (человек).

Планируемый период трудоустройства граждан (в случае разных периодов трудоустройства граждан указываются все периоды трудоустройства и количество граждан, планируемых к трудоустройству в каждом периоде) месяцев, _________________________.

Режим рабочего времени граждан, продолжительность ежедневной работы (в часах)___________________________________________.

Профессия (профессии) трудоустройства, с указанием численности граждан по каждой профессии трудоустройства ______________________________________________.

Фактический адрес рабочих мест трудоустройства граждан: _____________________________________________________________________________ .

Сведения о юридическом лице, индивидуальном предпринимателе:

организационно-правовая форма: ___________________________________ ;

адрес (юридический, фактический): __________________________________ ;

номер телефона, номер факса, адрес электронной почты: _____________________________________________________________________________ ;

идентификационный номер налогоплательщика: _________________ .

Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) сотрудника, ответственного за подачу заявки (при необходимости), номер его служебного телефона: __________________

_____ ________________________________________________________________________.

Страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС) владельца электронного ключа (руководителя, индивидуального предпринимателя или иного уполномоченного лица на подписание договора о предоставлении субсидии) _____________________________________________________________________________ .

Банковские реквизиты для перечисления субсидии (номера расчетного счета, корреспондирующего счета, наименование банка, БИК):_____________________________

______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________.

В соответствии с Порядком предоставления субсидий из областного бюджета на 2022 – 2023 годы на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы  занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан (далее – Порядок), утвержденным приказом Департамента труда и занятости населения Томской области от 24.03.2022 № 5 «О предоставлении субсидий из областного бюджета на 2022 – 2023 годы на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы  занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простоя, временная остановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников», настоящим подтверждаю следующее:

1. У ___________________________________________ (далее – участник отбора):

          (указать наименование юридического лица, индивидуального предпринимателя)

1) имеется регистрация в налоговом органе на территории Томской области;

2)  имеются свободные рабочие места (вакантные должности) на территории Томской области для участия граждан в общественных работах;

3) отсутствуют  ограничительные меры, направленные на обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения в связи с распространением коронавирусной инфекции;

4) отсутствуют в штате работники, находящиеся под риском увольнения (в отношении которых введен режим неполного рабочего времени, временная остановка работ, предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, проводятся мероприятия по высвобождению работников).

2. Участник отбора на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи заявки, соответствует следующим требованиям:

1) у участника отсутствует неисполненная обязанность по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, превышающая 10000 рублей;

2) у участника отбора отсутствует просроченная задолженность по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами, а также иная просроченная (неурегулированная) задолженность по денежным обязательствам перед Томской областью;

3) участник отбора – юридическое лицо не находится в процессе реорганизации (за исключением реорганизации в форме присоединения к юридическому лицу, являющемуся участником отбора, другого юридического лица), ликвидации, в отношении его не введена процедура банкротства, деятельность участника отбора не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации, а участник отбора – индивидуальный предприниматель не прекратил деятельность в качестве индивидуального предпринимателя;

4) в реестре дисквалифицированных лиц отсутствуют сведения о дисквалифицированных руководителе, членах коллегиального исполнительного органа, лице, исполняющем функции единоличного исполнительного органа, или главном бухгалтере участника отбора, являющегося юридическим лицом, об индивидуальном предпринимателе, являющимся участником отбора;

5) участник отбора – юридическое лицо не является иностранным юридическим лицом, в том числе местом регистрации которого является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, используемых для промежуточного (офшорного) владения активами в Российской Федерации (далее – офшорные компании), а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которого доля прямого или косвенного (через третьих лиц) участия офшорных компаний в совокупности превышает 25 процентов (если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации). При расчете доли участия офшорных компаний в капитале российских юридических лиц не учитывается прямое и (или) косвенное участие офшорных компаний в капитале публичных акционерных обществ (в том числе со статусом международной компании), акции которых обращаются на организованных торгах в Российской Федерации, а также косвенное участие таких офшорных компаний в капитале других российских юридических лиц, реализованное через участие в капитале указанных публичных акционерных обществ;

6) участник отбора не получает средства из областного бюджета на основании иных нормативных правовых актов Томской области на цель, установленную в пункте 3 Порядка;

7) участник отбора не находиться в перечне организаций и физических лиц, в отношении которых имеются сведения об их причастности к экстремистской деятельности или терроризму, либо в перечне организаций и физических лиц, в отношении которых имеются сведения об их причастности к распространению оружия массового уничтожения.

3. Участник отбора согласен на публикацию (размещение) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информации об участнике отбора, о подаваемой участником отбора заявке, иной информации об участнике отбора, связанной с соответствующим отбором.

Я, участник отбора (заполняется участником отбора – физическим лицом), ______________________________________________________________________________

                                (фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии), участника отбора (физическое лицо), адрес места жительства,

_____________________________________________________________________________ ,                   номер основного документа, удостоверяющего его личность, сведения о дате выдачи указанного документа и выдавшем его органе)

в целях организации и проведения отбора получателей субсидии во исполнение приказа Департамента труда и занятости населения Томской области от 24.03.2022 № 5                        «О предоставлении субсидий из областного бюджета на 2022 – 2023 годы на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы  занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников», а также для соблюдения своих прав и интересов, в соответствии с нормами, предусмотренными пунктом 3 статьи 3 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных», даю Департаменту труда и занятости населения Томской области (далее – Департамент), расположенному по адресу: 634041, Томская область, город Томск, ул. Киевская, дом 76, согласие на обработку (сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение) своих персональных данных: фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии); дата, месяц, год рождения; паспортные данные; сведения, содержащие информацию о месте жительства; номер телефона; адрес электронной почты, идентификационный номер налогоплательщика; основной государственный регистрационный номер индивидуального предпринимателя.

Обработка Департаментом указанных персональных данных может осуществляться методом смешанной (в том числе автоматизированной с помощью средств вычислительной техники и на бумажных носителях) обработки, неопределенный срок, если иное не установлено законодательством Российской Федерации. Настоящее согласие может быть отозвано по письменному заявлению, направленному в адрес Департамента.

Положения Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных» известны и понятны.

__________________________________________                                                                                                                                          

(дата, подпись участника отбора – физического лица)

4. Даю согласие на осуществление Департаментом проверок соблюдения ими порядка и условий предоставления субсидий, в том числе в части достижения результатов их предоставления, а также проверок органами государственного финансового контроля в соответствии со статьями 268¹ и 269² Бюджетного кодекса Российской Федерации, а также о включении такого согласия в договоры (соглашения) с лицами, являющихся поставщиками (подрядчиками, исполнителями) по договорам (соглашениям), заключенным в целях исполнения обязательств по договору о предоставлении субсидий (за исключением государственных (муниципальных) унитарных предприятий, хозяйственных товариществ и обществ с участием публично-правовых образований в их уставных (складочных) капиталах, а также коммерческих организаций с участием таких товариществ и обществ в их уставных (складочных) капиталах).

Настоящим заверяю, что:

1)  субсидия не будет использована на оплату труда при повторном трудоустройстве гражданина, расходы на оплату труда которого уже обеспечивались в соответствии с Порядком в 2023 году;

2) субсидия не будет использована на оплату труда гражданина за период работы, совпадающий с периодом (частью периода) его работы в рамках трудоустройства согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 № 362 «О государственной поддержке в 2023 году юридических лиц, включая некоммерческие организации, и индивидуальных предпринимателей в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан».

3) размер заработной платы гражданина, для финансового обеспечения которой предоставляется субсидия, должен быть выше, чем величина минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», на дату подачи заявки, в месяц из расчета
за полностью отработанную месячную норму рабочего времени, увеличенная на районный коэффициент и сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды;

4)  общественные работы будут организованы после прохождения отбора получателем субсидии до 8 декабря 2023 года;

5) участник отбора, а также иные юридические лица, получающие средства на основании договоров, заключенных с получателем субсидии, за счет полученных из областного бюджета средств не будут приобретать иностранную валюту, за исключением операций, осуществляемых в соответствии с валютным законодательством Российской Федерации при закупке (поставке) высокотехнологичного импортного оборудования, сырья и комплектующих изделий (для юридических лиц);

6) договор об организации общественных работ с областным государственным казенным учреждением центром занятости населения Томской области по месту своего нахождения будет заключен до даты принятия Департаментом решения о соответствии заявки требованиям, установленным в объявлении о проведении отбора, либо решения об отклонении заявки, в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.12.2021 № 931н «Об утверждении Стандарта процесса осуществления полномочия в сфере занятости населения «Организация проведения оплачиваемых общественных работ».

           Сведения, указанные в настоящей заявке, являются полными и достоверными.

Об ответственности за достоверность представленных сведений предупрежден (предупреждена).

В случае принятия решения об отклонении заявки прошу направить уведомление об отклонении заявки и заявку по адресу ____________________________________________ .

                                                                                                                       (указать юридический или фактический адрес) 

Решение о предоставлении субсидии либо об отказе в предоставлении субсидии прошу направить  ____________________________________________ .

                                                                                            (указать способ, адрес направления)

Должность руководителя/

индивидуальный предприниматель ____________ __________________

                                                                                     (подпись)           (расшифровка подписи)

Место печати (при наличии)

____________________

                     (дата)