ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

Об организации работы и утверждении формы заявки на предоставление субсидии
на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» на переобучение, повышение квалификации работников

В целях реализации мероприятия «Переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда», предусмотренного государственной программой «Развитие рынка труда в Томской области», утвержденной постановлением Администрации Томской области от 27.09.2019
№ 348а «Об утверждении государственной программы «Развитие рынка труда в Томской области», в соответствии с постановлением Администрации Томской области от 26.03.2020 № 129а «Об утверждении Порядка предоставления субсидии на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» на переобучение, повышение квалификации работников» (далее – Порядок предоставления субсидии):

1. Утвердить форму заявки на предоставление субсидии на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда»
на переобучение, повышение квалификации работников согласно Приложению № 1
к настоящему распоряжению.

2. При подготовке проекта договора о предоставлении субсидии на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости
и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» на переобучение, повышение квалификации работников (далее – договор
о предоставлении субсидии, субсидия) в государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами «Электронный бюджет» (далее – система «Электронный бюджет») использовать форму отчета о достижении результата предоставления субсидии, показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии, установленную Порядком предоставления субсидии, устанавливать форму и сроки предоставления дополнительного отчета о занятости работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в 2020 году.

3. Комитету содействия занятости:

1. осуществлять работу по регистрации заявок работодателей на предоставление субсидии (далее – заявка, получатели субсидии) и документов, определенных Порядком предоставления субсидии, их рассмотрению и принятию Департаментом труда и занятости населения Томской области (далее – Департамент) решения о предоставлении субсидии и заключении договора о предоставлении субсидии либо об отказе в предоставлении субсидии;
2. в целях принятия Департаментом решений, указанных в подпункте 1) настоящего пункта устанавливать выполнение получателями субсидии условий и соответствие получателей субсидии требованиям, установленным в пунктах 6 и 7 Порядка предоставления субсидии, осуществлять проверку документов получателей субсидии
   в соответствии с  требованиями пунктов 8, 9, 10 Порядка предоставления субсидии
   и направлять заявку с документами в комитет финансового обеспечения для проверки документов, предоставления субсидии получателям субсидии;
3. запрашивать справку об отсутствии неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате
   в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, на дату, предшествующую дню подачи заявки получателем субсидии, в Федеральной налоговой службе в порядке межведомственного информационного взаимодействия в срок, указанный в абзаце третьем пункта 12 Порядка предоставления субсидии, в случае непредставления указанной справки по инициативе получателя субсидии;
4. осуществлять подготовку проектов договоров о предоставлении субсидии между Департаментом и получателями субсидии в системе «Электронный бюджет» по форме, имеющейся в указанной системе, согласование проектов договоров о предоставлении субсидии путем визирования подготовленного проекта в письменной форме, распечатанного из системы «Электронный бюджет»;
5. организовать заключение договоров о предоставлении субсидии между Департаментом и получателями субсидии с использованием усиленных квалифицированных электронных подписей лиц, имеющих право действовать от имени каждой из сторон договора о предоставлении субсидии, в системе «Электронный бюджет»;
6. направлять получателям субсидии уведомление об отказе в предоставлении субсидии в течение трех рабочих дней со дня принятия такого решения Департаментом способом, указанным в заявке;
7. проводить мониторинг достижения результата предоставления субсидии, показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии,
   и осуществлять сбор отчетов получателей субсидии согласно заключенным договорам
   о предоставлении субсидии;
8. разместить настоящее распоряжение на официальном сайте Департамента и на Интерактивном портале службы занятости населения Томской области.

4. Комитету финансового обеспечения:

1. осуществлять проверку документов получателей субсидии в соответствии
   с требованиями пунктов 8, 9, 10 Порядка предоставления субсидии, в целях принятия Департаментом решений, указанных в подпункте 1) пункта 3 настоящего распоряжения;
2. осуществлять согласование проектов договоров о предоставлении субсидии
   путем визирования указанных проектов в письменной форме, распечатанных из системы «Электронный бюджет»;
3. перечислять субсидию на расчетные счета получателей субсидии, открытые в кредитных организациях;
4. направлять получателям субсидии письменные требования о возврате субсидии в случае выявления нарушения условий, установленных при предоставлении субсидии, а также в случае недостижения результата предоставления субсидии, показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии, установленных Порядком предоставления субсидии;

5) направлять в комитет правового и кадрового обеспечения материалы, необходимые для взыскания субсидии в судебном порядке.

5. Комитету правового и кадрового обеспечения:

1) осуществлять согласование проектов договоров о предоставлении субсидии
путем визирования указанных проектов в письменной форме, распечатанных из системы «Электронный бюджет»;

2) осуществлять работу по взысканию субсидий в судебном порядке в соответствии
с Порядком предоставления субсидии.

6. К

Приложение № 1 к распоряжению

Департамента от___________№____

УТВЕРЖДЕНА

распоряжением Департамента труда и занятости населения Томской области

                                                                                              от ____________________ № _____

Форма                                                                                  Начальнику Департамента труда и

занятости населения Томской области от

Заявка

на предоставление субсидии на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» на переобучение, повышение квалификации работников

          Прошу рассмотреть вопрос о предоставлении субсидии на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» на переобучение, повышение квалификации работников (далее – субсидия)_____________________________________________________________________

                                                  (полное наименование юридического лица)

 (далее – _____________________________________________________________________).

                                                                                    (сокращенное наименование юридического лица)

          Численность работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию (далее – обучение, работники), составляет ___________ человек.

Период обучения (дд.мм.гг. – дд.мм.гг.):________________________________________

Сведения о юридическом лице: _________________________________________________

организационно-правовая форма ______________________________________________________

адрес (юридический, фактический) ___________________________________________________

_____________________________________________________________________________________

телефон, факс, адрес электронной почты: ______________________________________________

идентификационный номер налогоплательщика (ИНН):_________________________________

банковские реквизиты для перечисления субсидии: ____________________________________

_____________________________________________________________________________________

                                                      (наименование и адрес нахождения банка, расчетный счет, БИК)

В соответствии с Порядком предоставления субсидии на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда»
на переобучение, повышение квалификации работников (далее – Порядок предоставления субсидии), утвержденным постановлением Администрации Томской области от 26.03.2020 № 129а «Об утверждении Порядка предоставления субсидии на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда»
на переобучение, повышение квалификации работников», настоящим подтверждаю, что ____________________________________________________________________________________:

                                                              (указать наименование юридического лица)

1. на первое число месяца, предшествующего месяцу, в котором планируется заключение договора о предоставлении субсидии на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» на переобучение, повышение квалификации работников:

а) не находится в процессе реорганизации, ликвидации, в отношении него не введена процедура банкротства, деятельность его не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации;

б) не имеет просроченной задолженности по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами, и иной просроченной задолженности перед бюджетом Томской области, а также просроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед Томской областью;

в) не является иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которого доля участия иностранных юридических лиц, местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, предоставляющих льготный налоговый режим налогообложения и (или) не предусматривающих раскрытия и предоставления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны) в отношении таких юридических лиц,
в совокупности превышает 50 процентов;

г) не получает средства из областного бюджета на основании иных нормативных правовых актов на цель, указанную в пункте 2 Порядка предоставления субсидии;

1. не имеет неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии
   с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, на дату, указанную
   в справке об отсутствии неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии
   с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, прилагаемой к настоящей заявке (в случае предоставления указанной  справки);
2. дает согласие на осуществление Департаментом труда и занятости населения Томской области (далее – Департамент) и органами государственного финансового контроля проверок соблюдения условий, цели и порядка предоставления субсидии.

К настоящей заявке прилагаются следующие документы:

1) справка об отсутствии неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии
с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, по форме, установленной приказом Федеральной налоговой службы, на дату не ранее чем за один месяц до даты подачи заявки получателем субсидии (представляется по инициативе получателя субсидии);

2) сведения о режиме рабочего времени и времени отдыха работников, предоставлении работникам отпусков без сохранения заработной платы,
о приостановке работ (в случаях установления работникам режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, предоставления им отпусков без сохранения заработной платы, приостановки работ работодателя в период обучения);

3) информация о занятости работников, прошедших обучение;

4) согласие работников на обработку персональных данных;

5) заверенные в установленном порядке:

а) копии трудовых договоров с работниками;

б) копии документов об образовании и (или) о квалификации, об обучении, выданных организациями, осуществляющими образовательную деятельность, либо специализированным структурным образовательным подразделением юридического лица (получателя субсидии) работникам по окончании обучения в соответствии со статьей 60 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

в) копии локальных актов, платежных поручений, подтверждающих выплату стипендии работникам в период обучения (в случаях введения режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, предоставления работникам отпусков
без сохранения заработной платы, приостановки работ в период обучения);

г)  копии документов, подтверждающих расходы юридического лица на оплату стоимости проезда работников к месту обучения в другую местность и обратно,
на выплату суточных за период обучения в другой местности, по найму жилого помещения в период обучения в другой местности в случае обучения работников в другой местности: _____________________________________________________________________________;

6)______________________________________________________________________;

7)______________________________________________________________________; 8)______________________________________________________________________.

Прилагаемые к настоящей заявке документы являются достоверными, а сведения, указанные в настоящей заявке и прилагаемых к ней документах, - полными
и достоверными.

Обязуюсь предоставить информацию о занятости работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию, в сроки, установленные договором
о предоставлении субсидии в области занятости населения Томской области на возмещение затрат организациям – участникам регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» на переобучение, повышение квалификации работников.

Прошу направить уведомление о принятом решении по данной заявке ___________________________________________________________

                                     (указать способ уведомления)

Должность руководителя                        ____________________            _______________________

                                                                                                                           (подпись)                                              (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер                                   ____________________             _______________________

                                                                                                                           (подпись)                                              (расшифровка подписи)

Место печати (при наличии)

_____________________________ 2020 г.